La solicitud de reconocimiento fue presentada por el Programa de Géneros y Diversidad de la universidad. Patricia Rearte, actual Vicedirectora de Diversidad de la Municipalidad de Caleta Olivia, compartió su experiencia ante el Consejo Superior. Explicó que, a pesar de haber completado todas las materias y prácticas, enfrentó obstáculos en la etapa final debido a su identidad trans, lo que la llevó a una depresión y a vivir en situaciones de riesgo.
Con 52 años, Rearte considera el acto de la UNPA como una "reparación" y un "hecho histórico", siendo la primera vez que una institución se disculpa por expulsar a alguien debido a su identidad de género. La presentación del Programa de Géneros y Diversidad destaca que esta reparación busca romper con la invisibilización y fomentar el respeto y reconocimiento de las identidades diversas.
El Plan de Trabajo para la reparación incluye el reconocimiento social en el Acto de Colación de Grado el 2 de diciembre y la incorporación de Rearte al Equipo del Plan Integral para la Igualdad del Programa de Géneros y Diversidad. La tercera etapa busca avanzar en el reconocimiento del trayecto formativo, rastreando su Historia Académica y consultando antecedentes similares mediante la conformación de una Comisión Ad Hoc.
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